Приставы Взыскивают Больше 50% Заработной Платы Что Можно Сделать

Содержание
  1. Как платить приставам меньше 50 процентов в 2021 году
  2. Могут ли судебные приставы снимать 50% зарплаты, оставляя меньше прожиточного минимума?
  3. Могут ли приставы удерживать больше 50 процентов
  4. Могут ли приставы высчитать более 50 процентов от дохода?
  5. Приставы списывают 50 процентов с зарплаты
  6. Сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы, если есть дети
  7. Сколько процентов от пенсии могут удерживать судебные приставы
  8. Приставы забирают 50 процентов зарплаты как уменьшить
  9. Сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы
  10. Сколько процентов от зарплаты могут удерживать судебные приставы
  11. Если зарплата меньше мрот могут ли приставы удерживать 50 процентов
  12. Как платить приставам меньше 50 процентов
  13. Что Делать Если Приставы Забрали Больше 50 Процентов
  14. Могут ли приставы снимать 50 процентов с зарплаты на алименты
  15. Что могут забрать у должника судебные приставы
  16. Что делать, если судебный пристав исполнитель взыскивает 50 процентов от пенсии и не хватает денег на существование
  17. Что делать, когда приставы вычитают долг по кредиту из зарплаты
  18. Бесплатная юридическая помощь
  19. Сколько процентов могут удерживать с зарплаты судебные приставы
  20. Имеют ли право приставы удержать более 50% зарплаты
  21. Как правильно проводить удержания из зарплаты по исполнительным листам
  22. Какие документы имеют силу исполнительных
  23. Какой документ важнее
  24. Как работники хитрят и что делать бухгалтеру
  25. В какой очерёдности удовлетворяются требования взыскателей (ст. 111 закона № 229-фз)
  26. Несколько взысканий разной очерёдности
  27. Алименты на детей и взрослых
  28. Лимиты и плата за перевод сумм взыскателю
  29. Удержания из больничных в «пилотных» регионах
  30. Как вернуть деньги взысканные приставами
  31. Куда обратиться, если приставы взыскали больше, чем положено
  32. Приставы взыскали больше чем положено, решение конфликта в судебном порядке
  33. Приставы взыскали больше чем положено, советы юриста

Как платить приставам меньше 50 процентов в 2021 году

Приставы Взыскивают Больше 50% Заработной Платы Что Можно Сделать

В этой статье юрист Алексей Князев отвечает на популярный вопрос: «Как платить приставам меньше 50 процентов?».

Могут ли судебные приставы снимать 50% зарплаты, оставляя меньше прожиточного минимума?

ФЗ «Об исполнительном производсвте» предусмотрены взыскания до 50% из всех доходов должника.

Вам уже пришел исполнительный лист о снятии задолженности из зарплаты, поэтому забирать участок у вас никто не будет, разве что если вы платить вовсе не будете, или у вас будет недостаточно доходов для выплаты долга, или не будет доходов вовсе, тогда могут наложить арест на имущество.

Уменьшить взыскания можно обратившись к приставам с заявлением об уменьшении суммы, вычитаемой из доходов, в связи со сложным материальным положением, предоставив документы, подтверждающие это, и что у вас скоро будет пополнение.

Добрый день, Елена!

В соответствии с ч.2 ст.99 ФЗ «Об исполнительном производстве», при исполнении исполнительного документа с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.

Но не стоит забывать, что в соответствии с п.1 ст.446 ГПК РФ, взыскание не может быть обращено на продукты питания и деньги на общую сумму не менее установленной величины прожиточного минимума самого гражданина должника и лиц, находящихся на его иждивении.

Таким образом, установлен запрет на взыскание в отношении т.н. «потребительской корзины».

При этом, при расчёте потребительской корзины принимается во внимание размер минимального прожиточного минимума, установленный в конкретном регионе.

На практике, судебные приставы исполнители, как правило, этот расчёт не производят, обращая взыскание на все дозволенные 50 процентов дохода должника.

С связи с изложенным, при наличии оснований, Вы вправе обратиться в суд с заявлением об изменении порядка исполнения решения суда (ст.ст. 203, 434 ГПК РФ) и требовать уменьшения размера ежемесячных удержаний. Существует положительная судебная практика по данному вопросу.

Могут ли приставы удерживать больше 50 процентов

О том, сколько могут вычитать из заработной платы, какие обязательные удержания из дохода необходимо уплачивать в пользу государства, а также о том, как обжаловать блокировку зарплаты поговорим далее. статьи

  • 1 Обязательные удержания с заработной платы
  • 2 Удержание части оплаты труда по исполнительному листу
  • 3 Как происходит удержание части дохода?
  • 4 Какую сумму могут вычитать из зарплаты?
  • 5 Как обжаловать принятое решение?

Обязательные удержания с заработной платы В соответствии с действующим законодательством, население должно принимать участие в финансировании федерального бюджета. Действие выполняется при помощи вычетов, взимаемых с оплаты труда каждого человека. Отчислением денежных средств в казну государства занимается бухгалтерия организации.

Могут ли приставы высчитать более 50 процентов от дохода?

С зарплаты происходят следующие автоматические списания:

  • оплата НДФЛ;
  • оплата платежей в фонд социального страхования;
  • оплата отчислений в пенсионный фонд;
  • оплата взносов на обязательное медицинское страхование.

Вышеуказанные взносы нельзя назвать на 100% удержанием. Выплата производится при помощи организации, в которой осуществляют деятельность гражданин.
Деньги направляются на накопление пенсии, оплату налогов и иные цели. Выполнять удержание дохода могут и в результате возникновения следующих ситуаций:

  • работник получил больше денег в результате ошибки;
  • человек получил капитал под отчет и не вернул их в установленном порядке;
  • имеют место быть иные случаи.

Списание должно осуществляться на законных основаниях.

Если они отсутствуют, действие считается неправомерным.

Приставы списывают 50 процентов с зарплаты

Чтобы оспорить действующий размер списания, гражданин может предоставить следующие документы:

  • справка об оплате труда;
  • документ, подтверждающий наличие инвалидности;
  • справка, подтверждающая наличие серьезных заболеваний;
  • бумаги, подтверждающие, что лицо воспитывает ребенка в одиночку;
  • бумаги, подтверждающие факт осуществления ухода за инвалидом;
  • кредитные договора с банком, если имеются иные документы, позволяющие подтвердить правоту гражданина.

Действующее законодательство не позволяет накладывать арест на заработную плату человека, если ее величина составляет меньше прожиточного минимума. В учет принимаются иждивенцы, находящиеся на попечении должника.
Подготовив необходимые документы, человек должен написать заявление на снижение или отмену удержания денежных средств в счет погашения задолженности.

Сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы, если есть дети

Если должник сам не может продолжать платить по своим долгам, то по закону к погашению долга могут привлечь его родственников. Усугублять неприятности, связанные с выплатой долга, не стоит.

Когда взыскание может накладываться на заработную плату? По закону у исполнителя есть право делать это в следующих случаях:

  1. Если исполнительный лист содержит указание о наложении взыскания на зарплату.
  2. Если сумма взыскания меньшей 10 000 рублей.
  3. Если у заемщика в данный момент нет в наличии денежных средств и имущества в количестве, необходимом или достаточном для выплаты всего долга.

Какое ограничение существует, если у должника есть ребенок В Трудовом Кодексе говорится, что с родителей, имеющих несовершеннолетних детей или детей-студентов, обучающихся на платной форме, взымать из зарплаты можно не более 30% доходов.

Сколько процентов от пенсии могут удерживать судебные приставы

Удержание части зарплаты – это самый наилучший вариант для выплаты долга за кредит. Должник может даже сам обратиться с заявлением в бухгалтерию, чтобы в счет долга с него брали определенный процент с зарплаты.

Приставы забирают 50 процентов зарплаты как уменьшить

Кроме пристава по закону есть возможность свой экземпляр исполнительного листа на место работы должника отнести самому истцу и представить его в бухгалтерию.

Каким образом происходит удержание средств из зарплаты Согласно статье 98 часть 3 Федерального Закона «Об исполнительном производстве», процент по долгу может начать удерживаться со дня получения бухгалтером исполнительного листа от взыскателя или постановления пристава.

Бухгалтер или кассир, выдающие работникам заработную плату, должны удерживать из зарплаты должника указанный в постановлении процент денежных средств, а затем в трехдневный срок перечислять или выплачивать их взыскателю долга.

Если в организации есть возможность выдавать своим работникам авансовые платежи, то 50 процентов может также удерживаться и с них.
Премию, если она тоже есть, также разделят на две части.

Сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы

Российской Федерации о труде:а) в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность;б) в связи с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику;в) денежные суммы, выплачиваемые организацией в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака;9) страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением страховой пенсии по старости, страховой пенсии по инвалидности (с учетом фиксированной выплаты к страховой пенсии, повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии), а также накопительной пенсии, срочной пенсионной выплаты и пособия по временной нетрудоспособности;(в ред.

Сколько процентов от зарплаты могут удерживать судебные приставы

Закон запрещает накладывать арест на:

  • выплату, которую человек получает в связи с сокращением на работе;
  • пособия, предоставляемые в связи с профессиональной болезнью или в результате несчастного случая, произошедшего на работе;
  • выплаты и пособия, которые предоставляются по случаю рождения ребенка;
  • у гражданина имеются дети, не достигшие 3 лет;
  • доплата, которую получает человек, работающий во вредных условиях труда.

Организация, получившая исполнительный лист, не имеет право отказаться исполнять решение суда. Потому уладить вопрос о списании части денежных средств с руководством организации не получится.

Эксперты советуют идти на диалог с судебными приставами. Ранее сотрудники организации получали премии за взыскание задолженности.

Сейчас это поощрение отменено.
Лицо имеет право оспорить принятое решение и вернуть удержанные деньги.

Удержание части оплаты труда по исполнительному листу Закон позволяет судебным приставам снимать часть денежных средств с зарплатной карты гражданина в счет оплаты исполнительного листа по решению суда.

Подобное возможно, если у человека имеется задолженность перед организациями, государством или иными лицами. Денежные средства могут взимать в том случае, если человек нес ответственность за материальные ценности и не смог обеспечить их сохранность.

Стоимость имущества будет списана с оплаты труда. Чтобы судебные приставы получили право удерживать денежные средства с дохода гражданина, должны присутствовать документально подтвержденные основания. В качестве бумаг, регламентирующих процесс, могут выступать:

  • Исполнительный лист. Документ используется чаще других.

Если зарплата меньше мрот могут ли приставы удерживать 50 процентов

Сколько приставы могут удерживать из зарплаты процентов, следует знать каждому должнику, ведь все нормы прописаны на законодательном уровне. В соответствии со статьей 99 часть 2 Федерального Закона «Об исполнительном производстве», из зарплаты должника может быть удержано не более 50 процентов от всей суммы денежных средств.

Сколько приставы могут удержать денег из зарплаты В соответствии со статьей 99 часть 2 Федерального Закона «Об исполнительном производстве», из зарплаты должника может быть удержано не более 50 процентов от всей суммы денежных средств. Из других видов доходов по закону имеют право вычитать столько же.

Причем совсем не важно, сколько исполнительных листов поступило по месту работы должника – один, два или больше. Сумму, подлежащую взысканию, всегда ограничивают пятьюдесятью процентами.
На основании документа уполномоченные сотрудники будут самостоятельно перечислять деньги для оплаты обязательств.

  • Постановление судебных приставов. Удержание выполняется только в том случае, если имеется соответствующее постановление.

Список не является исчерпывающим. Закон фиксирует и ряд других бумаг, выступающих основанием для списания. Список зависит от особенностей сложившейся ситуации.

Как происходит удержание части дохода? Зарплатный счет может быть арестован в случае возбуждения дела и вынесения постановления о взыскании задолженности.

Когда пристав получит документ на руки, он направит бумагу по месту работы должника.

Как платить приставам меньше 50 процентов

quote: сказали что будут снимать по 50 процентов.

quote: я только кредитов плачу процентов 60-65 от зарплаты.

quote: можно ли как нибудь снизить этот процент взыскания?

quote: можно ли как нибудь снизить этот процент взыскания?

Статья 99. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления

1. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов.

2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.

Как следует из ч.2 ст.99 ФЗ РФ взысканию с заработной платы подлежит сумму не более 50%. В некоторых случаях, эта сумма процентов может составлять 70%. Закон устанавливает верхний предел удержания с заработной платы сумм по исполнительным листам. При этом закон, не запрещает в силу индивидуальных случаев, применять к взысканию и меньший процент удержания из заработной платы должника.

Если должнику в силу материального состояния сложно оплачивать назначенные ему 50% удержаний, то должник вправе требовать уменьшить процент удержания по исполнительному листу.

Для этого должник, руководствуясь ст. 50 ФЗ РФ должен обратиться к судебному приставу исполнителю с заявлением об уменьшении процентов удержания из заработной платы.

В случае, если судебный пристав исполнитель не удовлетворит данное заявление, удовлетворит не в полном объеме, либо оставит без внимания, то должник вправе обжаловать данные действия (бездействия) на основании ст. 121 ФЗ РФ , ст. 441 ГПК РФ обжалованы в суде.

Суд, рассматривающий жалобу, установив наличие сложного материального положения должника, вправе с учетом интересов взыскателя, уменьшить процент удержания сумм с заработной платы по исполнительному листу.

Это видео поможет лучше понять процедуру.

Источник: https://pristav-portal.ru/vzyskaniya/kak-platit-pristavam-menshe-50-protsentov

Что Делать Если Приставы Забрали Больше 50 Процентов

Приставы Взыскивают Больше 50% Заработной Платы Что Можно Сделать

Согласно пункту 1 статьи 12 Федерального закона от 21.07.1997 N 118-ФЗ «О судебных приставах» в процессе принудительного исполнения судебных актов судебный пристав-исполнитель принимает меры по своевременному, полному и правильному исполнению исполнительных документов.

Необходимо немедленно написать заявление приставу о возврате излишне уплаченных денег. Если заявление осталось без ответа или взыскатель не имеет желание возвращать ваши деньги, то необходимо обратиться с иском о взыскании неосновательного обогащения, морального вреда и процентов по ст. 395 ГК РФ в суд к взыскателю и судебному приставу.

Могут ли приставы снимать 50 процентов с зарплаты на алименты

Потому гражданин может попытаться договориться с судебным исполнителем, обсудив удобные условия для закрытия задолженности.

Как обжаловать принятое решение? Выяснив, какую сумму могут списывать судебные приставы с зарплаты, гражданин сможет осуществлять контроль за правомерностью действий судебных исполнителей.

Максимальный порог удержаний не может превышать 50% от размера оплаты труда должника.

Могут ли приставы забрать (изъять) машину должника После того как приставы получили от взыскателя заявление и исполнительный документ, пристав выносит постановление о возбуждении исполнительного производства и после чего он дает должнику 5 дней на добровольное выполнение требований исполнительного листа, если после истечения 5 дней долг не выплачен, то пристав начинает разыскивать деньги и имущество должника. Пристав направит запрос в ГИБДД и если у вас есть авто, то пристав получив ответ от ГИБДД о том, что в вашей собственности находится авто и даже не один, через суд наложит арест на ваши автомобили и вы не сможете ни продать, ни подарить данные авто, пока не выплатите долг и пока не будет прекращено исполнительное производство, а именно с его окончанием снимаются все наложенные на имущество должника обременения, в том числе и аресты.

Что могут забрать у должника судебные приставы

  • Если на каждый механизм имеется гарантийный талон, а также данные на приобретателя, это позволит определить владельца. Если та же микроволновка оформлена членом семьи, а не должником, приставы забрать технику уже не смогут.
  • Также взыскание может распространяться не на все предметы, учитывая, что необходимый минимум нужно оставить. В частности, тот же холодильник не тронут, так как семье нужно где-то хранить продукты питания, а вот телевизор и компьютер могут конфисковать. Но оставят печку, учитывая, что готовить еду членам семьи необходимо, в то время как микроволновки лишат, ведь кашу можно и на печке разогреть.
  • исполнять судебные решения в строгом соответствии;
  • предоставлять задолжникам информацию по имеющемуся долгу, а также возможность погасить долг в рамках закона поэтапно;
  • осуществлять розыск как самого должника, так и имеющегося у него имущества с целью надлежащего исполнения судебного решения;
  • рассматривать заявления ответчиков о порядке погашения долга с понижением процента взыскания при наличии определенных обстоятельств;
  • руководствоваться в своих действиях только нормами закона.

Что делать, если судебный пристав исполнитель взыскивает 50 процентов от пенсии и не хватает денег на существование

Как следует из ч. 2 ст. 99 ФЗ «Об исполнительном производстве» при исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.

В соответствии с ч. 1 ст. 68 ФЗ «Об исполнительном производстве» мерами принудительного исполнения являются действия, указанные в исполнительном документе, или действия, совершаемые судебным приставом-исполнителем в целях получения с должника имущества, в том числе денежных средств, подлежащего взысканию по исполнительному документу.

:  Какие льготы имеет пенсионер в ивановской

Что делать, когда приставы вычитают долг по кредиту из зарплаты

Не более 50% зарплаты и других ваших доходов независимо от числа ваших исполнительных производств. Размер определяется от зарплаты «чистыми», то есть уже после удержания из нее налогов.

В исключительных случаях могут удерживать до 70% зарплаты.

Это касается должников по алиментам на детей до 18 лет, а также тех, кто обязан возмещать вред, причиненный здоровью, в связи с потерей кормильца, ущерб в результате преступления.

Бухгалтерия по вашему месту работы не может не исполнить требование приставов и обязана будет сразу после получения документов от пристава начать удерживать деньги из вашей зарплаты.

Удержанные суммы в течение 3 дней должны перечисляться на депозитный счет отдела судебных приставов. А уже оттуда приставы будут распределять их между всеми вашими взыскателями и перечислять на их счета.

Удержания продолжаются до тех пор, пока вся сумма долга не будет погашена.

Бесплатная юридическая помощь

Важный нюанс начала удержаний из зарплаты – окончание исполнительного производства В соответствии с законом направление приставами копии исполнительного документа для удержаний из зарплаты периодических платежей в счет задолженности – основание для окончания исполнительного производства. Этой возможностью можно и нужно воспользоваться, чтобы снять ранее наложенные ограничения (при их наличии).

Для верности УГОВОРИЛ супругу, Де-Юре бывшую, подать на меня на взыскание алиментов через мирового судью, я рассчитывал — 2 детей (33% в семье), а если я накоплю еще и долг перед якобы бывшей (фактически своей реальной) семьей ПО АЛИМЕНТАМ, — то с меня будут взыскивать, потом 50% с официального заработка, а вот остальным кредиторам на время пока с меня не взыщут долг по алиментам — КУКИШ. Радовался, что побыв полгода безработным, устроился работать за «серый» нал с небольшим «белым» окладом, на бирже труда не состоял, рассчитывали с меня долг по алиментам, исходя из средней зарплаты по Российской Федерации — это около 30 000 руб в месяц, и долг мой рос каждый месяц на 10 000 руб с копейками.

Сколько процентов могут удерживать с зарплаты судебные приставы

Таким образом, в конце месяца сотрудник получит оплату труда ниже за счет удержания. Очевидный факт, есть исполнение – нужно платить. Заметим, что удержание из з/п наиболее мягкий вариант расчета с задолженностью. Выплаченный долг в краткие сроки, позволит сотрудника получать заработную плату в полном объеме.

  • пособия, которые выплачивает ФСС при несчастных случаях на работе или при проф.болезни;
  • доплату, которая полагаются, если работник трудится во вредных условиях;
  • если работник ухаживает за инвалидом с 1 категорией;
  • выплаты, полагающиеся работнику при сокращении на работе;
  • выплаты и пособия, предназначающиеся на момент деторождения или если есть ребенок до 3-х лет.

Имеют ли право приставы удержать более 50% зарплаты

3.

Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.

2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.

11 Мар 2021      lawurist7         500      

Источник: https://lawyer78.ru/privatizatsiya/chto-delat-esli-pristavy-zabrali-bolshe-50-protsentov

Как правильно проводить удержания из зарплаты по исполнительным листам

Приставы Взыскивают Больше 50% Заработной Платы Что Можно Сделать

Какие документы имеют силу исполнительных
Какой документ важнее
Как работники хитрят и что делать бухгалтеру
Каков максимум для удержания

Несколько взысканий разной очерёдности
Алименты на детей и взрослых
Лимиты и плата за перевод сумм взыскателю

Удержания из больничных в «пилотных» регионах

Какие документы имеют силу исполнительных

Кроме  судебных приказов, исполнительных листов или постановлений приставов в бухгалтерию могут поступать иные документы — заявления работников на удержания или нотариально удостоверенные соглашения об уплате алиментов.

Такие документы могут приносить примерные отцы семейств, состоящие в браке и проживающие совместно с супругой и детьми. Делается это, чтобы «заблокировать» удержания из зарплаты по другим исполнительным документам — от банков, налоговой, ЖКХ.

Обязан ли бухгалтер удерживать из зарплаты алименты на основании таких документов или документы госорганов имеют приоритет? Давайте разбираться.

Удержания из зарплаты возможны только в случаях, которые предусмотрены ТК РФ и федеральными законами (ст. 137 ТК РФ). Удержать можно не более 20 %, а в отдельных случаях — не более 50 % зарплаты.

Удерживать до 70 % зарплаты можно только в исключительных ситуациях (ст. 138 ТК РФ). Но ограничения действуют только тогда, когда деньги удерживаются по решению работодателя или уполномоченных органов.

Заявление работника об удержании из заработной платы — это не исполнительный документ, даже если там поручается удерживать алименты (ст. 12 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ, далее — Закон № 229-ФЗ).

Если работник пишет заявление об удержании, то это не удержание, а добровольное распоряжение зарплатой, и ограничения по удержаниям тут не действуют. 

Отсюда следует два вывода. 

  • Раз ограничения не действуют, по заявлению работника  можно изымать из зарплаты любые суммы и в любых целях — хоть 100 % зарплаты (письмо Роструда от 16.09.2012 № ПР/7156-6-1). 
  • Раз заявление — это не исполнительный документ, то деньги по заявлению можно изымать только тогда, когда будут произведены все «официальные» удержания по исполнительным листам и судебным приказам.

Раз по «добровольным» удержаниям никакие ограничения не действуют, работник после всех удержаний вполне может получить «на руки» 1/6, 1/8 и даже 1/10 заработной платы. Никакого нарушения в этом не будет. И всё же при появлении «официального» исполнительного документа мы бы рекомендовали уточнить у сотрудника, сохраняет ли силу его заявление на добровольное перечисление денег.  

У Ивана большой долг по налогу на недвижимость: несколько  лет он не платил за дом в деревне. Поняв, что скоро его «догонит» исполнительный лист, он написал по месту работы, в бухгалтерию ООО «Радуга», заявление на удержание 80 % зарплаты в счёт алиментов.

В тот же месяц на него же поступил исполнительный лист: приставы требовали удержать половину  жалования в счёт задолженности по налогам. Бухгалтерия «Радуги» удерживала деньги по постановлению, а уже из оставшейся части вычла деньги по заявлению работника.

Другое дело, если в бухгалтерию поступает не заявление, а нотариально удостоверенное соглашение (или его копия) об уплате алиментов. Это полноценный исполнительный документ (ст. 12 Закона № 229-ФЗ). Он имеет такую же силу, как судебные приказы, исполнительные листы и постановления приставов.

Какой документ важнее

Вопросы возникают, и когда на одного сотрудника поступает несколько исполнительных документов. Нужно ли брать в работу все документы сразу или правильнее организовать «очередь» и начинать исполнения по каждому следующему только после того, как закончено исполнение предыдущего?

Прямого ответа на этот вопрос в Законе № 229-ФЗ нет. Но есть два правила:

  • Начинать удержания надо с даты получения исполнительного документа (ст. 98 Закона № 229-ФЗ). Это правило действует независимо от того, первый это документ по работнику или нет. 
  • Работодатель распределяет  взысканные суммы между взыскателями без учёта того, когда какой исполнительный документ поступил (п. 3 ст. 111 Закона № 229-ФЗ). 

Таким образом, не нужно ставить исполнительные документы в очередь: они должны исполняться одновременно. Как только поступает новое постановление, нужно сразу проводить по нему удержания наравне с уже имеющимися исполнительными листами.

Как работники хитрят и что делать бухгалтеру

Итак, дано. Максимальный размер удержания ограничен по ТК РФ. А сами исполнительные документы ранжируются: требования второй очереди удовлетворяются после того, как будут полностью удовлетворены требования первой очереди. Очевидно, что если сумма требований больше лимита, кто-то из кредиторов второй-третьей очереди останется ни с чем.

В какой очерёдности удовлетворяются требования взыскателей (ст. 111 закона № 229-фз)

Очередь Что взыскивается
1 очередь
  • Взыскание алиментов
  • Возмещению вреда, причиненного здоровью
  • Возмещение вреда в связи со смертью кормильца
  • Возмещению ущерба, причиненного преступлением
  • Компенсация морального вреда
2 очередь
  • Выплата выходных пособий и оплате труда лиц, работающих (работавших) по трудовому договору
  • Выплата вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности
3 очередьТребования по обязательным платежам в бюджет и во внебюджетные фонды
4 очередьПрочие требования

Зная это, работники хитрят: приносят в бухгалтерию судебный приказ или нотариальное соглашение об уплате алиментов с суммой взысканий минимум 50 % от зарплаты и блокируют удержания в пользу банков и налоговой. Всё удержанное получает супруга  сотрудника в качестве алиментов на детей.

Разводиться для этого не обязательно. Семейный кодекс не связывает право детей на алименты с совместным проживанием и семейными отношениями матери и отца.

Супруги могут быть женаты и жить вместе — и в любой момент обратиться за алиментами в суд. Или пойти к нотариусу и заключить соглашение об уплате алиментов.

При этом размер алиментов по соглашению может быть больше, чем установил бы суд, — 50 или даже 70 % от заработка.

Это типичное злоупотребление правом (ст. 10 ГК РФ). Но у бухгалтерии нет полномочий переоценивать судебные решения или нотариальные соглашения. А значит, пока они не отменены, бухгалтер имеет полное право не удерживать деньги по исполнительным документам 2-4 очереди, если лимит взыскания (ст. 137 ТК РФ) уже достигнут при удержании алиментов.

Несколько взысканий разной очерёдности

В общем случае можно удерживать по исполнительным документам до 50 % зарплаты (ст. 138 ТК РФ и ст. 99 Закона № 229-ФЗ). Но есть 4 ситуации, когда удержать можно до 70 % заработка (ст. 138 ТК РФ):

  1. Взыскание алиментов на несовершеннолетних детей;
  2. Возмещение вреда, причиненного здоровью другого лица;
  3. Возмещение вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца;
  4. Возмещение ущерба, причиненного преступлением.

Если на одного работника поступило несколько исполнительных документов, в том числе из «льготных» категорий, руководствуемся правилом очерёдности: сначала удовлетворяем требования первой очереди, потом второй и так далее (ст. 111 Закона № 229-ФЗ).

На работника ООО «Лидер» Василия поступило два исполнительных листа. Один требует взыскать треть заработка в качестве алиментов на двух детей, а второй — половину в счёт задолженности по ЖКХ. 

Начинаем с выплат первой очереди: бухгалтер удерживает треть заработка и направляет эту сумму на уплату алиментов. Требование выполнено, а лимит ещё не выбран, значит, можно удовлетворить требование второй очереди. 

Требование второй очереди — долг по ЖКХ — удовлетворяется из неизрасходованного лимита, и это ⅙ заработка: ½ -⅓ = ⅙.

Бухгалтерия будет удерживать так деньги каждый месяц, пока не будет выплачен весь долг поставщику коммунальных ресурсов — или пока не прекратится взыскание алиментов (п. 2 ст. 99 Закона № 229-ФЗ).

Алименты на детей и взрослых

Алименты могут устанавливаться не только на несовершеннолетних детей, но и на содержание родителей, братьев, сестёр, бывшего супруга (ст. 87, 90, 93 Семейного кодекса РФ). Отличить такие алименты просто: они всегда устанавливаются не в проценте к заработку, а в твердой сумме.  

Нюанс в том, что все алименты относятся к первой очереди. Но алименты на несовершеннолетних детей можно взыскивать в пределах 70 % от заработка (ст. 138 ТК РФ, п. 3 ст. 99 Закона № 229-ФЗ). А алименты на родителей и бывших супругов взыскиваются в пределах 50 % от жалования. Это вызывает проблемы, если с работника надо одновременно удержать оба типа алиментов.

Если взысканной суммы не хватает, чтобы удовлетворить всех взыскателей одной очереди, она распределяется пропорционально причитающейся каждому из них сумме, указанной в исполнительном документе (п. 3 ст. 111 Закона № 229-ФЗ).

Это значит, что при взыскании двух типов алиментов сначала надо удержать половину заработка и распределить ее между детьми и взрослыми, т. к. взрослые получатели алиментов не могут претендовать на сумму заработка за пределами 50 %.

А потом еще раз произвести удержание уже в пределах 70 % и отправить все взысканное детям.

Но поскольку алименты на взрослых всегда устанавливаются в твердой сумме, а на детей чаще всего в виде процента от заработка, то перед началом удержания оба требования надо привести к общему знаменателю — посчитать сумму на каждого из детей в этом месяце с учётом заработка и доли алиментов.

На Ивана Григорьевича имеется три исполнительных документа на взыскание алиментов: на сына в размере ⅙  заработка, на дочь в размере ¼ заработка и на бывшую супругу в размере 5000 руб. ежемесячно. Заработная плата сотрудника составляет 20 000 руб., и он имеет право на стандартный вычет по обоим детям. Рассчитаем удержания.

Сначала определим базу для удержания: деньги удерживаются из суммы, оставшейся после уплаты НДФЛ (п. 1 ст. 99 Закона № 229-ФЗ). В нашем случае база составит 17 764 руб. (20000-(20000-1400*2)*13%).

Теперь начнем расчёт.

  1. Определим твердые суммы, которые причитаются каждому из взыскателей: супруга — 5000 руб., дочь — 4441 руб. (17764*1/4), сын — 2960,67 руб. (17764*1/6).
  2. Общая сумма удержания 12401,67 руб. (5000+4441+2960,67), что больше половины заработка (17764*50% = 8882).
  3. Удержим половину заработка (₽8882) и распределим эту сумму между всеми тремя взыскателями пропорционально их требованиям: 
  • доля супруги: (8882/(5000+4441+2960,67))*5000 = 3580,97 руб.;
  • доля дочери: (8882/(5000+4441+2960,67))*4441 = 3180,62 руб.;
  • доля сына: 8882/(5000+4441+2960,67))*2960,67 = 2120,41 руб.
  1. Поскольку дети получили меньше той суммы, которая была определена на первом шаге, то производится дальнейшее удержание в пределах 70 % заработка, т.е. удерживается еще  2100,64 руб. ((4441-3180,62)+(2960,67-2120,41)) из возможных к доудержанию 3552,8 руб. (17764*70% – 8882). Данные деньги отправляются только детям.

Итого супруга получит 3580,97 руб., дочь 4441 руб., сын 2690,67 руб. А работнику к выплате причитается 6951,36 руб. И при этом у него появится задолженность по алиментам в пользу супруги в размере 1419,03 руб.

Если бы удержанной в пределах 70 % от заработка суммы не хватило для полного расчета с детьми, то соответствующая сумма также делилась бы между ними пропорционально их требованиям.

Лимиты и плата за перевод сумм взыскателю

Иногда с работника взыскивается также плата за перевод денег в пользу взыскателя: банковские и почтовые комиссии (п. 3 ст. 98 Закона № 229-ФЗ). Удерживать их в пределах лимитов или сверх того?

Взыскивать эти суммы за пределами лимитов нельзя (ст. 138 ТК РФ).

А значит, если работник не согласен добровольно компенсировать стоимость перевода (например, подать заявление на добровольное удержание из зарплаты), то бухгалтеру придётся уменьшить сумму взыскания по исполнительному документу.

В результате на стоимость перевода за работником будет образовываться задолженность по исполнительному листу — её нужно будет удержать из последующих выплат.

Удержания из больничных в «пилотных» регионах

С больничных удержания по исполнительным листам тоже проводятся: в перечне исключений — необлагаемых госпособий — пособия по временной нетрудоспособности не значатся (пп. 9 п. 1 ст. 101 Закона № 229-ФЗ). Вопрос в другом — как удерживать. 

Если пособие выплачивает сама организация и принимает потом к зачету при расчётах с ФСС, то проблем не возникает. Но в регионах, где действует пилотный проект ФСС «Прямые выплаты», деньги в оплату больничного поступают работнику и от работодателя (за первые три дня нетрудоспособности), и от ФСС (за остальные дни). 

Как поступать с удержаниями в этом случае? Должен ли работодатель сам рассчитать все суммы по исполнительным листам, исходя из полного размера пособия? Нужно ли удерживать деньги из пособия за три дня? А если нужно, то какую сумму — исходя из суммы пособия за все время болезни или только за три первых дня? И если удерживать только из расчёта первых трех дней, то кто, как и когда доудержит остальное?

Если строго следовать нормам Закона № 229-ФЗ, бухгалтерия должна удерживать деньги только из тех выплат, которые проводит сама организация (ст. 98 Закона № 229-ФЗ). К удержаниям с «основного» пособия, которое перечисляет ФСС, работодатель никакого отношения не имеет. А значит, рассчитывать удержание нужно только по выплачиваемой сумме — за первые три дня болезни.

Этот вывод подтверждают разъяснения территориальных отделений ФСС.

Специалисты ФСС по Тамбовской области поясняют, что ФСС удержит деньги из пособия, если в отделение поступит исполнительный лист, судебный приказ или соглашение об уплате алиментов.

Обратиться в отделение Фонда должен получатель алиментов или служба судебных приставов. Работодатель не обязан ни уведомлять ФСС об исполнительных листах, ни пересылать в отделение ФСС их копии. 

Если Фонд не проведёт удержание, работодатель не обязан исправлять эту ошибку. Такая обязанность появится, только если в компанию придёт официальный документ от приставов, где будет указано, что по «больничному» за счёт ФСС возникла задолженность и её надо удержать из текущих выплат в пользу работника-должника.

Алексей Крайнев, налоговый юрист

Источник: https://kontur.ru/articles/5687

Как вернуть деньги взысканные приставами

Приставы Взыскивают Больше 50% Заработной Платы Что Можно Сделать

Федеральная Служба Судебных Приставов занимается взысканием долгов с граждан РФ.

Если Вы уклоняетесь от уплаты алиментов, кредитов, штрафов коммунальных платежей, налогов и других обязательных платежей, в любой момент с Вашего счета могут снять сумму долга без Вашего ведома, поскольку было судебное разбирательство, о котором Вас уведомляли (если нет, то Вы имеете право оспорить взыскание) и суд постановил, что Вы действительно должны уплатить определенную сумму в пользу истца. Но в наше время довольно часто встречается ситуация, когда приставы взыскали больше, чем положено, или повторно списали уже оплаченный штраф по ошибке. В данном случае не стоит паниковать, поскольку такие ситуации, как правило, быстро решаются в пользу пострадавшего гражданина, для этого необходимо написать жалобу в подразделение ФССП в течение 10 дней с момента обнаружения неправомерного взыскания. Если приставы взыскали больше, чем положено, то они обязаны вернуть денежные средства. Итак, что делать, если приставы списали больше, чем положено, куда обратиться в такой ситуации для возврата денежных средств? Читайте далее и Вы узнаете ответы на все эти вопросы.

Куда обратиться, если приставы взыскали больше, чем положено

Для начала стоит написать жалобу старшему судебному приставу или руководителю подразделения ФССП. Укажите все необходимые сведения в жалобе, приложите подтверждения того, что приставы взыскали больше, чем положено. Они обязаны отреагировать на Ваше обращение в течение 10 дней.

Поскольку контроль деятельности судебных приставов находится в юрисдикции Прокуратуры РФ, то Вы можете написать жалобу о том, что приставы взыскали больше, чем положено, прокурору, и попросить провести проверку в отношении данного подразделения ФССП на предмет правомерности их действий.

Стоит отметить, что даже при выявлении Прокуратурой нарушения, они могут только зафиксировать факт того, что приставы взыскали больше, чем положено, далее, если никаких действий по разрешению конфликта со стороны ФССП не последовало, Вы можете подать иск в районный суд по месту нахождения ответчика.

Приставы взыскали больше чем положено, решение конфликта в судебном порядке

В случае, если Вы решили подать в суд на приставов, которые взыскали с Вас больше, чем положено, Вам необходимо собрать доказательства того, что сумма взыскания превышает долговые обязательства, расходы на исполнительное производство и штраф за неисполнение постановления в размере 7% от суммы взыскания. Подготовьте выписку со счета, откуда были списаны денежные средства и копию постановления, с указанной суммой долга, по которому было назначено исполнительное производство. Стоит отметить, что приставы не имеют права взыскивать более 50% заработной платы должника, это является нарушением трудового законодательства. Кроме этого, в отдельных случаях сумма списания не может превышать 30% от заработной платы, это относится к пенсионерам, которые не имеют иных источников дохода и лицам, которые имеют на иждивении несовершеннолетних детей и инвалидов. Обращаем Ваше внимание, что помимо возврата суммы, которую взыскали приставы сверх положенного, Вы имеете право на взыскание с судебных приставов компенсации за использование Ваших денежных средств. Как показывает практика, в подобных случаях суд встает на сторону должника и обязывает судебных приставов, которые взыскали больше, чем положено, вернуть денежные средства.

Приставы взыскали больше чем положено, советы юриста

При обнаружении ошибки со стороны судебных приставов, незамедлительно уведомите их о том, что они взыскали больше, чем положено, желательно, в письменном виде. Вполне вероятно, что эту бюрократическую ошибку они захотят исправить, избежав тем самым судебного разбирательства.

Как правило, при наличии исполнительного листа, приставы направляют требование о взыскании денежных средств во все банковские учреждения, где у должника есть счета, в связи с чем одну и ту же сумму могут списать несколько раз.

Для предотвращения подобной ситуации, рекомендуем следить за наличием исполнительных производств в отношении Вас на сайте Федеральной Службы Судебных Приставов.

В большинстве случаев, исход дела зависит от юридически грамотного оформления документов, которые будут подаваться в суд и наличия доказательств неправомерного взыскания денежных средств.

Если Вы столкнулись с подобной проблемой, Вы не знаете, что делать и Вам требуется консультация квалифицированного юриста по данным делам, рекомендуем обратиться по телефону: 8 (499) 390-74-49.

Наши специалисты в области юриспруденции ответят на все вопросы, связанные с ситуацией, когда приставы взыскали больше, чем положено и помогут составить план мероприятий, необходимый для возврата денежных средств, взысканных с Вас неправомерно.

Для того, чтобы избежать подобных ситуаций, рекомендуем вовремя оплачивать штрафы, налоги и коммунальные услуги, выплачивать алименты и избегать просрочек по кредитам.

В случае затруднительного финансового положения и отсутствия возможности исполнения долговых обязательств, уведомите об этом орган или учреждение, в пользу которого Вы должны уплатить денежные средства. Это поможет сократить до минимума вероятность ситуации, когда приставы взыскали больше, чем положено и, в целом, поможет избежать неприятных ситуаций с судебными приставами.

Источник: https://xn---24-6cd9cqggdu0k.xn--p1ai/pristavy-vzyskali-bolshe-chem-polozheno.html

Все в законе
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: